根据《beat365手机版官方网站关于推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士学位研究生工作实施办法（试行）》要求，坚持公开、公平、公正，对员工全面考查、综合评价、择优选拔的原则，为做好公司2022年推荐优秀应届本科毕业生免试攻读硕士研究生工作（以下简称“推免工作”），结合公司实际，制定本细则。

一、院推免工作小组

组长：马令坤、吕文华

副组长：雷涛、严渭青

成员：孙连山、任喜伟、张方晖、李颀、陈景霞、贾小云

二、推免条件

推荐优秀应届毕业生面试攻读硕士学位研究生简称“推免生”，包括普通推免生、学术专长推免生和硕师计划推免生。

1、基本条件

⑴ 纳入国家普通本科招生计划录取的应届毕业生（不包括专升本、第二学士学位、独立学院员工）；

⑵ 拥护中国共产党的领导，品德良好，遵纪守法，德智体美劳全面发展，在校期间无学术不端行为，未受到过警告及以上处分；

⑶ 身心健康，符合体检要求，能胜任研究生的学习科研任务。

2、普通推免生申请条件

全国老员工英语四级成绩≥425分，专业排名按平均学分绩点排名前50%（无不及格课程）。

3、学术专长推免生申请条件

具有特殊学术专长的员工（以下简称“专长生”），全国老员工英语四级成绩≥425分，符合下列条件之一：

（1）获得省部级学术科技竞赛一等奖及以上奖项者。

（2）在本专业领域学术期刊上公开发表与所学专业相关的高水平学术论文或授权发明专利者。

（3）获奖、论文、专利等成果须以beat365手机版官方网站为第一署名单位，其中论文、专利成果署名均为第1名或指导教师第1名，员工第2名，且在申请推免资格当年8月31日之前获得证书或正式见刊发表。

三、考核办法

1、思想品德考核

员工的思想品德考核由院学工口出具统一的评价材料，对申请员工的政治态度、思想表现、道德品质、科学精神、遵纪守法等方面进行考查，思想品德考核采取一票否决制。

2、专业素养考核

总成绩计算办法

总成绩=课程成绩×60%+综合素质×40%

（1）课程成绩：以员工入学以来平均学分绩点计算。

（2）综合素质：主要包括员工在校期间的科研成果（20%）、竞赛获奖（60%）、参军入伍服兵役（7%）、参加志愿服务（7%）及到国际组织实习（6%）等。竞赛及科研论文积分办法参看《beat365手机版官方网站推荐生创新素质积分办法（试行）》。

3、学院成立专门审核小组对申请推免资格员工的科研创新成果、论文、竞赛获奖奖项及内容进行审核鉴定。对有省部级以上获奖或科研论文的员工进行公开答辩，全程录音录像审核小组给出明确审核鉴定意见。答辩时间另行通知。

四、材料提交

员工本人需在学院规定时间内提交以下材料：

（1） 《beat365手机版官方网站推荐（接收）免试攻读硕士学位研究生申请表》；

（2） 入学以来成绩单和平均学分绩点专业排名；

（3） 全国老员工英语四、六级成绩单复印件；

（4） 各类成果（含学科竞赛、学术论文、专利等）的证明支撑材料（如获奖证书、批文，期刊，专利证书等）原件及复印件；

（5） 综合素质证明材料。

注：CET-4、6成绩截止到2021年6月夏季考试。

所有电子版材料请于9月13日前发至邮箱175544905@qq.com，逾期不再接收；纸质材料待员工返校后提交复审。

五、有以下情况之一者，取消推免录取资格

（1） 获得推免资格后，就业或报名参加当年硕士研究生招生考试；

（2） 推荐过程中弄虚作假；

（3） 硕士研究生入学前未获得学士学位或本科毕业证书，或受到过警告及以上处分；

（4） 体检不合格。

六、联系方式

办公地点：实验楼2A-203

办公电话：029-86168305

联系人：魏老师

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2021年9月10日